Gestión de Recursos Humanos con Diversidad, Equidad e Inclusión
Como profesional de Recursos Humanos, cada nueva herramienta que dominas impulsa tu desarrollo y te abre oportunidades.
Lleva tus habilidades al siguiente nivel con un curso diseñado específicamente para ti.
- Curso exprés (4 horas), en línea y asincrónico (a tu ritmo).
- Enfoque práctico, basado en la normativa laboral y estándares internacionales.
- Perspectiva humana, estratégica y de negocio de la gestión de RH con perspectiva de DEI.
Dirigido a
Profesionales de Recursos Humanos en funciones como:
- Reclutamiento y Selección
- Capacitación y Desarrollo
- HRBP
- Compensación y beneficios
- Cultura y Desarrollo Organizacional
- Salud y Bienestar
- Relaciones Laborales
- Comunicación Interna
Objetivo
Al finalizar el curso, tendrás conocimientos esenciales y herramientas prácticas para implementar iniciativas de Diversidad, Equidad, Inclusión en tus funciones diarias de RH, contribuyendo así a tu desarrollo profesional y al éxito de tu empresa.
Modalidad
- Curso en línea asincrónico (tómalo a tu ritmo).
- Videos cortos y concisos. Exprés *4 horas en total.
- Más una sesión en vivo vía Zoom. *Fecha y hora calendarizada.
Incluye
- Guías resumidas descargables.
- Diploma digital.
Temario del curso asincrónico
MÓDULO 1. Bases de la DEI
- Qué es Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI).
- El business case de la DEI.
- Marco normativo y estándares.
MÓDULO 2.Comportamientos en DEI
- Sesgos inconscientes y cómo mitigarlos.
- Discriminación, microagresiones y otros tipos de violencia laboral.
- Empatía y Seguridad psicológica.
- Lenguaje inclusivo.
- Cómo superar la resistencia al cambio en DEI.
MÓDULO 3. Estrategia y liderazgo
- Modelos de gestión de la DEI.
- Política de DEI.
- Roles y responsabilidades en DEI.
- Liderazgo inclusivo.
MÓDULO 4. DEI en la gestión del Capital Humano
- Ciclo de vida de la gestión de Recursos Humanos con perspectiva de DEI.
- Reclutamiento con DEI.
- Contratación y Onboarding con DEI.
- Remuneración con DEI.
- Evaluación del desempeño y formación.
- Retención del talento con DEI.
- Cese de empleo con DEI.
- Plan de capacitación en DEI.
Testimonios
*Si lo requieres, abre el video en YouTube y activa los subtítulos automáticos.
Becas del 100% disponibles por tiempo limitado como parte del programa “Impulsando la Diversidad, Equidad e Inclusión”, en colaboración con Cámaras y Asociaciones comprometidas con el desarrollo equitativo e inclusivo.
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Opiniones
Nadia Ruiz, Senior Talent Acquisition Partner
BBVA
En el curso he reforzado la importancia de implementar estrategias DEI en funciones como el reclutamiento, la capacitación y el bienestar de los colaboradores.
Estoy convencida de que la DEI no es un sueño lejano, sino una realidad alcanzable.
Luis Manuel Uribe, Responsable de Igualdad de Oportunidades e Inclusión
Iberdrola
¡Excelente curso! La diversidad transforma, y yo elijo seguir transformándome para generar espacios laborales seguros, inclusivos y accesibles.
Jesica Velarde, Sr. Manager HRBP
NISSAN
Es un entrenamiento que te lleva de la mano en la introducción al DEI, a través de conceptos claros, ejemplos del día a día y estrategias o propuestas a aplicar de forma eficiente en cada tipo de organización.
Sonia Tapia, Reclutamiento y Selección de Personal
GRUPO GIGANTE
El curso es una inversión sumamente valiosa porque trasciende el conocimiento teórico-ético. Te equipa con las herramientas estratégicas y la data necesarias para justificar la DEI ante la alta dirección.
Comunidad Alumni DEI
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¡Tú también puedes unirte a esta comunidad al finalizar el curso!
Quienes han confiado en DT Latina
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