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Mauricio Ariza: fomentando espacios de trabajo libres de discriminación
“En la firma hemos desarrollado muchos cursos de liderazgo incluyente, que damos con independencia de la posición, pero, también damos varios que están vinculados a las
Denisse Cazú: mejores estrategias de RH a través de la inclusión
“Lo que para mí ha sido un mantra, es: si tú das un lugar, un espacio, en donde la gente pueda ser auténtica, no le va
Beneficios y prácticas para fomentar la paternidad consciente
En México, el Día del Padre se celebra cada tercer domingo de junio, sin embargo, es una fecha que no recibe tanta atención como otras y
Alberto Arriaga: conexiones y alianzas por la inclusividad laboral
“Un espacio seguro, es donde podamos expresar nuestras problemáticas, podamos expresar nuestras opiniones y podamos hablar de manera segura”. Alberto Arriaga, actualmente es Director General de
Adaliz Chavero: Diversidad e Inclusión en el Sector Salud
“Cuando vives el tema de discriminación en tu propio hogar, vas saliendo adelante con tus propias herramientas para demostrarle a tu familia que lo que ellos
Herramientas para lograr la equidad de género
Recientemente, se llevó a cabo el panel alrededor del liderazgo femenino en el sector financiero, en el cual participaron 5 grandes personalidades en liderazgos: Daniel Becker
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