“Yo entiendo estos dos temas muy similares, en el sentido de que, si los vemos desde una perspectiva ética y moral, hablamos de que es una responsabilidad, algo que se tiene que hacer correctamente; si nos movemos desde esa perspectiva y lo vemos desde un prisma de riesgos y oportunidades, también se comparten la dinámica; en el sentido de que no hacerlo, no prestar atención a cómo avanzar la diversidad e inclusión en tu empresa y no prestar atención a cómo incorporar responsabilidad social a los procesos de la empresa, te puede acarrear riesgos”